Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Documenti
Protocollo 15012/2026 del 30/07/2026
PNRR DM 66- 2023_DETERMINA DI LIQUIDAZIONE QUOTA RESIDUA 20% COMPENSI DS
- 30/07/2026
- Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti) (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 15011/2026 del 30/07/2026
PNRR DM 65-2023_DETERMINA LIQUIDAZIONE QUOTA RESIDUA 20% COMPENSI DS
- 30/07/2026
- Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti) (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 15010/2026 del 30/07/2026
PNRR DM 170-2022__DETERMINA DI LIQUIDAZIONE QUOTA RESIDUA 20% COMPENSI DS
- 30/07/2026
- Incarichi conferiti e autorizzati ai dipendenti (dirigenti e non dirigenti) (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 14880/2026 del 23/07/2026
Tasso di assenza del personale_II trimestre 2026
- 23/07/2026
- Tassi di assenza trimestrali (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 14882/2026 del 23/07/2026
INDICATORE DI TEMPESTIVITA' DEI PAGAMENTI
- 23/07/2026
- Indicatore di tempestività dei pagamenti
Protocollo 14769/2026 del 17/07/2026
10.8.6A-FDRPOC-CL-2026-68_DECRETO ASSUNZIONE IN BILANCIO
- 17/07/2026
- Automatizzazione delle procedure (Art. 37 del d.lgs. 33/2013)
Protocollo 14773/2026 del 17/07/2026
10.8.6A-FDRPOCCL-2026-68_ATTO DI DISSEMINAZIONE INIZIALE
- 17/07/2026
- Automatizzazione delle procedure (Art. 37 del d.lgs. 33/2013)
Protocollo 14314/2026 del 06/07/2026
CANDIDATURA BONUS PREMIALE PER LA VALORIZZAZIONE DEL MERITO – PERSONALE DOCENTE – A.S. 2025/2026
- 15/07/2026
- Sistema di misurazione e valutazione della performance
-
Protocollo 14315/2026 del 06/07/2026
Candidatura bonus premiale per la valorizzazione del merito personale ATA A.S. 2025/2026
- 15/07/2026
- Sistema di misurazione e valutazione della performance
-
